Česká společnost pro systémovou integraci je neziskovou platformou pro výměnu informací a názorů v oblasti informačních systémů a informačních a komunikačních technologií. Sdružujeme uživatele a dodavatele služeb a produktů informačních a komunikačních technologií.

Telefónica O2 pomohla Ministerstvu zemědělství ČR s optimalizací ICT

Autor: 
Josef Jirák, Monika Bugerová

Společnost Telefónica O2 Czech Republic, a. s., ke konci roku 2006 dokončila projekt „Integrace sítě MZe“ pro Ministerstvo zemědělství ČR. Hlavním cílem projektu bylo zajistit stabilitu vnitřní komunikační a ICT síťě MZe a zrealizovat přesunutí všech kritických systémových a aplikačních prvků sítě do spolehlivého moderního hostingového centra Nagano. Tímto prvním krokem se podařilo zlepšit dostupnost a odezvu jednotlivých systémů z pohledu práce uživatele a tím zajistit pro zákazníka možnost plnění a měření SLA parametrů u jednotlivých služeb.

Jaký lze očekávat vývoj vlivu ICT na ekonomiku ČR v příštích 5-10 letech?

Autor: 
Jiří Voříšek

Po přelomu tisíciletí vzrůstá celosvětově tlak na efektivnost prostředků investovaných do ICT. Živě se diskutuje i vliv ICT na ekonomiku jednotlivých zemí a na ekonomiku v globálním měřítku. Jedni tvrdí, že význam ICT pro ekonomické subjekty i pro národní ekonomiky bude klesat, jiní tvrdí, že tento význam naopak poroste. Článek analyzuje výsledky dvou průzkumů, které byly na toto téma provedeny na sklonku roku 2006 v ČR.

Efekty podnikové informatiky

Autor: 
Josef Basl, Jan Pour

Článek je zaměřen na problematiku efektů informatiky a jejich dopadů na konkurenceschopnost podniku, na zvyšování úrovně řízení podniků i řízení jejich informatiky. Příspěvek obsahuje zejména výsledky a základní analýzy dat z průzkumu realizovaného na zářijovém semináři ČSSI v roce 2006 a současně je konfrontuje s výsledky dalších obdobných průzkumů.

Konkurenceschopnost České republiky v globalizované a znalostně založené ekonomice

Autor: 
Anna Kadeřábková

Se změnou technologických, produkčních, investičních a obchodních toků (ve prospěch toků služeb, výzkumu a vývoje a lidského kapitálu a v jejich rámci kvalifikovaných pracovníků a investic do technologií a expertizy) se zvyšuje podíl rozvíjejících se tržních ekonomik na globálním outputu. V roce 2015 bude Čína druhá nejsilnější ekonomika světa, vysoký bude rovněž růst ekonomické síly Indie. Výrobní faktory budou vždy směřovat do zemí s největším ekonomickým nebo společenským výnosem, který závisí na jejich strukturálních charakteristikách – vybavenosti fyzickým a lidským kapitálem, velikosti trhu, růstové výkonnosti, dopravních nákladech, bariérách vstupu.

Integrating e-learning system into university education

Autor: 
Milan Dado, Matilda Drozdová, Karol Matiaško, Monika Vajsová

The implementation of information and communication technology (ICT) in to education is a complex task depending on the accessibility of technology, know-how of study materials design, systems of monitoring, evaluation, the legal and regulatory framework and other issues. Regarding these facts; e-learning is not exploited broadly and effectively enough in the university education today. One of the reasons is lack of the methodology for solving such a complex problem. There is a need for the systematic oriented approach. This article presents such systematic oriented approach of e-learning and its integration one the real application in the education at the University of Zilina.

Zvyšování konkurenceschopnosti pomocí znalostního systému

Autor: 
Zdeněk Molnár, Lubomír Straka

Cílem příspěvku je informovat o možnosti zvyšování konkurenceschopnosti pomocí znalostního systému, která je předmětem výzkumného projektu č. 1ET210170503 realizovaného ve spolupráci ČVUT a firmy Tovek. Konkurenceschopnost je omezována informační fragmentací, která může být odstraněna uplatněním znalostmi řízeného přístupu k informacím.

Procesní řízení kontra organizační struktury a funkce

Autor: 
Norbert Žid

Pozornost, která je již delší dobu věnována procesní orientaci samotného řízení i při rozvoji a užití informačních systémů, je vyvolávána trvalým tlakem na zefektivňování řízení, resp. řídících a obchodních procesů, zvyšování celkové výkonnosti a flexibility organizací, zejména ve vztazích k externím partnerům. Otázky racionalizace podnikových procesů však nestojí samy o sobě, ale musí být řešeny v kontextu dalších významných hledisek, jako jsou organizační struktury, personální zdroje a jejich rozvoj nebo legislativní změny. Příspěvek se snaží postihnout tento širší kontext řešení a nejrůznější aspekty, které je nezbytné brát v oblasti procesního modelování a procesního reenginneringu v úvahu.

Syndikovat obsah